Analytik trifft Empathie
Mein Name ist Dr. Jana Beez, erfahrene Führungskraft und selbstständige Führungskräfte Coach, Führungskräfte Trainerin und Unternehmerberaterin.
Zuvor war ich u.a. Datenschutzbeauftragte bei studiVZ, Justiziarin und Head of Data Innovation bei Axel Springer, selbstständige Rechtsanwältin für Datenschutz- und IT-Recht sowie später Vertriebsleiterin bei der Compliance Software Firma AKARION. Außerdem bin ich als Business Angel tätig und habe in einige Start-ups investiert.
Daher weiß ich: Wenn man Ziele erreichen will oder unzufrieden ist, muss man zukunfts- und zielorientiert mit einer positiven Einstellung an die Sache gehen. Oft muss man dabei etwas verändern – und das zu aller erst bei sich selbst! Und dafür braucht es die richtige Einstellung, Mut und eine eigene Strategie und manchmal auch etwas Führung von außen.
Und genau deshalb unterstütze ich meine Kunden – strukturiert, empathisch und auf Augenhöhe, damit sie selbst als Führungskraft erfolgreich und zufrieden sind.
Veränderung ist dann erfolgreich, wenn du mit Mut und Strategie die eigene Komfortzone erweitern willst.
Führungskräfte Coach
Zertifizierungen
Jahre Berufserfahrung
Durchschnittsbewertung
Branchen begleitet
Ich, Dr. Jana Beez, arbeite seit 2019 als freie Unternehmer- und Führungskräfteberaterin und Führungskräfte Coach und Trainer. Vorher war meine berufliche Vita war von 2007-2018 stark geprägt von Recht, Digitalisierung und Business. Genau durch diese jahrelange und branchenspezifische Berufserfahrung und Fachexpertise habe ich ein besonderes Kompetenzset entwickelt, das meinen Kunden im Führungskräfte Coaching und Führungskräfte Training sehr zu gute kommt. Dieses Set an Fähigkeiten zeichnet sich durch eine sehr positive und empathische Haltung, starke analytische Fähigkeiten und ein kompetentes Auftreten mit dem Mut zu direkter Kommunikation aus. Eine unschlagbare Kombination für ein erfolgreiches Führungskräfte Coaching.
Mein Mission ist, dass meine Kunden ihre unternehmerischen und persönlichen Ziele erreichen. Dafür höre ich genau zu und stelle detaillierte Fragen, damit sich Führungskräfte individuell als Führungspersönlichkeiten weiterentwickeln.
Ich lege großen Wert auf Toleranz und Respekt. Verlässlichkeit, Ehrlichkeit und konstruktives Feedback sind mir ebenfalls sehr wichtig. So kann ich meine Kunden optimal unterstützen, eigenverantwortlich zu handeln und ihre Ziele zu erreichen.
Damit ich meinen Kunden auch die Unterstützung bieten kann, die ich selbst von einem Führungskräfte Coach, Trainer und Berater erwarten würde, und die meine Kunden verdienen, habe ich mich grundlegend und zum Teil pro Zertifizierung über ein Jahr ausbilden lassen. Dadurch sind folgende Zertifizierungen entstanden:
Quadriga Hochschule Berlin (Zertifikat)
Competence on Top (Zertifikat)
Competence on Top (Zertifikat)
LINC (Zertifikat)
anfrage@drbeez.de